Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos

Sobre o Curso

O curso de Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos prepara o aluno para atuar de forma estratégica na gestão de pessoas nas organizações. Através de uma abordagem prática, os alunos aprenderão a gerenciar processos relacionados ao desenvolvimento de pessoas, planejamento de carreira, e técnicas de negociação e liderança.

Perfil de Ingresso

Este curso é destinado a pessoas com interesse em atuar na área de gestão de pessoas, focando em habilidades de liderança, comportamento organizacional e administração de recursos humanos. É ideal para quem deseja trabalhar em ambientes corporativos ou como consultor em gestão de pessoas.

Perfil de Egresso

Ao concluir o curso, o egresso estará capacitado para atuar como gestor de recursos humanos em empresas de diferentes setores, implementando políticas e processos para o desenvolvimento de talentos, melhoria do clima organizacional e eficácia nos processos de recrutamento e seleção.

Onde Atuar

O profissional formado em Gestão de Recursos Humanos pode atuar em empresas de todos os portes, em departamentos de recursos humanos, consultorias, empresas de recrutamento e seleção, e ainda pode trabalhar como consultor ou empreendedor em áreas relacionadas ao desenvolvimento organizacional e gestão de pessoas.

Duração

A duração do curso é de 2 anos (4 semestres), com aulas a distância (EAD), complementadas por atividades práticas.

Disciplinas do Curso

Semestre	Disciplinas

1º Semestre	Ambientação e Introdução à Educação à Distância Tecnologia e Cultura Digital Tecnologias Visionárias e o Metaverso Perspectiva Sociológica diante da Tecnologia Tecnologias Digitais de Informação e Comunicação O Computador Portátil na Escola Tecnologias do Conhecimento Aprendizado Moderno Influência da Tecnologia na Sociedade Metodologias do Ensino Híbrido Desafios Gerenciais da Tecnologia de Informação

2º Semestre	Responsabilidade Socioambiental e Cidadania Sociologia, Sociedade Brasileira e Direitos Humanos Gestão de Pessoas Introdução à Gestão de Pessoas I Introdução à Gestão de Pessoas II Fundamentos de Gestão de Pessoas Planejamento, Recrutamento e Seleção

3º Semestre	Gestão de Projetos Conceitos e Práticas do Gerenciamento de Projetos Gerenciamento de Projetos I Gerenciamento de Projetos II Processos Essenciais em Projetos Liderando em Meio às Mudanças

4º Semestre	Inovação, Liderança e Empreendedorismo Avaliação de Desempenho Gestão de Conhecimentos e Avaliação de Desempenho Gestão de Conflitos e Técnicas de Negociação Inteligência Emocional e Liderança Gestão da Remuneração Organizacional e Planejamento de Carreiras

Investimento

A partir de R$ 99,90 mensais.

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